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   Last Update: 18.08.2011

Ohne das Engagement und die Kompetenz unserer Mitarbeiter wäre unser Erfolg als international aufgestelltes und innovatives Unternehmen nicht denkbar. Die Gestaltung eines attraktiven Arbeitsumfeldes besitzt deshalb höchste Priorität und hat bereits weit reichende Anerkennung gefunden: So wurden wir von der Zeitschrift Capital im Wettbewerb „Deutschlands beste Arbeitgeber“ in der Kategorie Großunternehmen auf einen hervorragenden zweiten Platz gesetzt.

Zu unseren Stärken zählen u.a. ein Kompetenzmanagement mit fortlaufenden Qualifizierungsmöglichkeiten, regelmäßige Zielvereinbarungen und eine angemessene Vergütung. Eben so großen Wert legen wir auf flexible Arbeitszeitmodelle, Ihre persönliche Altersvorsorge, Gesundheitsprogramme und unser Mitarbeiterrestaurant.

Ganz gleich, ob Sie

• Absolvent sind oder
  
• bereits über Berufserfahrung verfügen,
• bei uns an Ihrer Diplomarbeit schreiben möchten oder
• nach einem Ausbildungs- oder Praktikumsplatz suchen, setzen Sie sich mit uns in Verbindung.

Wir freuen uns auf Sie!